Orbiane Formation

Cinq façons de retenir ce que l'on apprend

Une formation ne s'arrête pas le soir du dernier jour. Ce qui se passe ensuite décide de ce qui reste.

Réutiliser dans la semaine. Une notion appliquée dans les sept jours a toutes les chances de rester ; une notion jamais utilisée s'efface en un mois.

Expliquer à un collègue. Raconter ce qu'on a appris oblige à le reformuler, et c'est en reformulant qu'on retient.

Espacer les révisions. Relire ses notes le lendemain, puis une semaine plus tard, puis un mois après.

Se tester plutôt que relire. Trois questions à soi-même valent mieux que dix pages relues.

Choisir une seule chose à changer. Mieux vaut une habitude tenue que cinq bonnes résolutions.

Une équipe à former ?

Parlons de vos besoins : un premier échange de trente minutes, sans engagement.